1、法律分析:五险一金是可以取出来的,但是并不是所有都可以提取的。一般来说,离职后就可以提取出五险一金中的一些,医疗保险和养老保险会转移到新的单位或你自己的户籍地,而生育保险、工伤保险因为你自己无需缴存,所以辞职后会自动解除。能提取的主要是失业保险和住房公积金。
2、如果只是从单位辞职,是无法提取五险一金的。具体规定如下: 养老保险,只有在参保人死亡或出国定居的情况下,才能领取。 对于参保职工而言,只有在死亡、出国定居或转出统筹地区时,才能领取相应的保险金。 公积金方面,如果转往外地工作,是可以提取的。
3、法律分析:不能取出来。法律依据:《社保法实施条例》 第六条 职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的,其个人账户予以保留,达到法定领取条件时,按照国家规定享受相应的养老保险待遇。
1、法律分析:离职后的一个月左右可以去提取公积金,一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带盖有公司公章的住房公积金提取审批表、与用人单位解除劳动关系的有效证明等材料。只要当事人符合领取公积金的法定条件之一的,就可以提取住房公积金。
2、公积金离职后多久可以提出来在单位辞职后交的公积金可以提取,一般一个月后可以提取。住房公积金提取流程如下:职工住房公积金账户封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上,且账户已封存可以申请离职提取。可提取住房公积金账户内的全部存储余额,同时注销该职工个人账户。
3、如果员工辞职了,可以在辞职后30天内向公积金管理部门提交提取申请。通常情况下,公积金管理部门在受理申请后5个工作日内完成发放。但是,在一些特殊情况下,员工可以在辞职后立即取出公积金。例如,如果员工辞职后计划创业或者要继续深造,可以在辞职当天取出公积金。
4、公积金辞职后账户封存满一定时间即可提取,一般为半年或一年。详细解释如下:辞职后,个人的公积金账户一般会处于封存状态。具体可以提取的时间取决于当地的公积金管理政策。通常情况下,在辞职后账户封存满半年或一年,且满足一定的条件,如完成离职手续、公积金账户无欠款等,便可以提取公积金。
5、辞职后一个工作日至一年时间内,可以提取公积金。具体的时间取决于当地住房公积金管理中心的政策和规定。关于公积金的提取,一般而言,一旦完成离职手续后,员工是有资格提取公积金的。员工通常需要提交辞职证明或者其他相关材料到住房公积金管理中心进行申请提取公积金。
直接做公积金异地转移,转到现有账户即可。上海公积金离职后全部提取需要以下材料:《住房公积金提取审批表》一份(此表需加盖单位公章,提取金额暂不填写)。申请人身份百证(身份证过期由派出所开具户籍证明(附照片并加盖骑缝章)或临时身份证,二代证正反面均复印)。
离职后公积金提取办理流程:先到公积金支取窗口提交需要的材料,工作人员会帮你确认账户是否封存,如果封存了那恭喜你,他会要你签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书,几分钟就差不多给你一份回执单。
上海公积金辞职后取出来的方法如下:从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市,那么你原来的公积金会转到你新工作的公积金帐号中。从原单位辞职后离开了原市,你可以根据异地新工作的证明和离职手续去注销原公积金帐号,并提取公积金。
从上海辞职后提取公积金的流程大致如下:确认公积金账户状态。首先,需要确认公积金账户是否处于封存状态。如果账户封存,可以继续办理提取手续。准备必要材料。
可以选择线上提取,通过上海住房公积金网,在办事大厅选择未在异地缴存且封存满半年提取业务,注册登录,按页面提示操作就可以把公积金取出来了。当然,如果不怕麻烦也可以直接回趟上海,通过上海市公积金管理中心业务网点线下办理提取。
其次,是提取流程。离职者需要准备相关材料,如离职证明、身份证、户口簿或迁往异地的证明文件等,然后前往住房公积金管理中心填写提取申请表。提交材料后,公积金管理中心会进行审核,审核通过后会将公积金余额一次性转入离职者指定的银行账户。
准备还贷相关材料:还贷合同、还款证明、贷款银行出具的公积金提取申请表等。 向所在单位的公积金管理中心提出申请,并提交相关材料。 公积金管理中心审核材料,确认符合还贷提取条件后,将公积金划入还贷款项。退休全额提取 当您达到法定退休年龄,可以全额提取公积金。
公积金可以一次性全部提取出来。住房公积金可以一次全部取出来,只要符合以下情形即可:购房一次性付款:职工及其配偶每季度可以全额提取一次住房公积金,一年最多提取四次,累计提取总额不能超过实际发生的住房支出。
本人提供个人的真实身份证及其复印件,根据支取住房公积金的不同目的,分别提供不同的、相应的证明材料,之后需要到所在的单位领取并填写《住房公积金提取申请书》,注意要加盖单位预留印章以保证有效性。
你可以现在就提公积金,只要买房或者租房就行,提完再走。
公积金:假如你是外地户口,你的公积金就可以申请全部提出来 养老保险:你从公司把养老保险本要出,带到新单位即可 医保:如果你的医保是卡的形式,你就把卡里的钱花光即可。
申请辞职不批劳动者可以直接走人,毕竟辞职不需要单位的同意。不过流程还是需要办理的,离职的时候,要用人单位出具解除劳动关系的证明书,然后把公积金账户和社保账户进行转出或者是封存,这样下家单位才可以办理。申请辞职不批怎样强制离职劳动者辞职不需要经过单位批准,但辞职应该依照法定程序进行。
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